当前，全社会尊老、敬老、爱老风尚逐年浓厚，上栗县鸡冠山乡通过重视支持“关工委”工作，力求做到工作有场所，经费有保障，工作有人干，逐年完善“关工委”工作制度，举办活动正常有序，全乡尊老、敬老、爱老的良好氛围逐步形成。

乡、村全部按照要求，成立了“关工委”工作领导小组，充实了人员，进一步明确乡、村“关工委”管理人员和具体工作人员，做到日常工作有人干事，活动开展有人参加。

每年党政联席工作会议都会专题研究“关工委”工作，拟定年度“关工委”经费预算，及时足额将工作经费拨付到位，确保“关工委”工作有经费保障。

乡、村办公场所克服困难，想尽办法，腾出空间，都单独安排了“关工委”办公场所，设置了办公桌椅和茶具物品，有些村还购置了电脑，联通了网络，方便“关工委”办公所需。

修订完善相关制度，让制度更接“地气”，更具活力。力求做到制度简洁明了，简便易行，操作得当，并将相关制度及时张贴上墙，对“关工委”、老年协会、老年学校等制度同步进行修订完善，做好衔接。

结合农村实际，结合实际工作，适时开展一些“关工委”载体活动，例如每年夏季都会深入学校开展“防溺水”和“法制宣讲”活动，每年春、秋两季都会邀请养生保健老师前来讲解养生知识，提高“关工委”老人的保健养生知识。每年乡村两级“关工委”、老年协会都会在重阳节、春节期间组织开展慰问困难户，关心下一代走访活动。通过参加法制讲座、政策宣讲、党员互评等活动，通过举办各类丰富多彩的载体活动，极大的丰富了老人们的精神文化生活需求，让“关工委”成员切切实实发挥了“五老”人员作用，也让他们有了集体归属感和个人荣誉感。

（来源：中国江西网  周莉超）